公司和个人意外险能同时报销，但需遵循“损失补偿原则”。从法律角度看，员工在公司购买的意外险与个人自行购买的意外险并不冲突，两者在保障范围上可能存在重叠，但各自独立。当发生意外事故时，员工可根据两份保险的.

银行卡号和姓名泄露后，应立即采取措施保护账户安全。从法律角度看，银行卡号和姓名的泄露可能使您面临欺诈和盗刷的风险。根据相关法律法规，个人有权要求相关机构采取必要措施防止损害发生。一旦发现泄露，应立即联系.

分期付款购买的手机应是新机，应能正常使用。从法律角度看，消费者在购买商品时，有权获得与宣传相符的商品，商家应确保出售的商品为全新且未使用过。若手机存在质量问题或并非全新，则商家涉嫌欺诈。当手机出现无法开.

可以直接要求公司赔偿。公司撤柜不去转店，按《劳动合同法》规定，应支付经济补偿，每工作一年赔偿一个月工资，工作不满一年按一年算，工作不满六个月赔偿半个月工资。不赔偿可申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

已被拘留10天，仍可能面临起诉和再次拘留。依据《治安管理处罚法》，擅自破坏坟墓违法，情节严重的可处更重处罚，包括再次拘留和罚款，未及时处理可能导致事态恶化。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

社保卡丢失应立即挂失，信息不符不影响挂失流程。分析说明：从法律角度来看，社保卡丢失后，为避免被他人冒用造成损失，应立即进行挂失。即使社保卡上的信息与身份证不一致，如生日月份错误，也不会影响挂失流程的进行.

提现被风控需缴保证金，应按规定操作。依据《相关金融管理规定》，风控是保障资金安全的重要措施。不及时处理可能导致账户冻结、资金损失。建议尽快按提示缴纳保证金，以解除风控。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话155.

物品丢失责任需依保管类型确定。依据《民法典》，有偿保管丢失需赔偿，无偿保管若有过失也需赔偿。不及时处理可能导致法律纠纷及赔偿责任加重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨.

法律分析：公司违反劳动法加班规定,加班超过36小时，劳动者可以向当地劳动监察大队投诉。 用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，.

车在外地撞报废，可直接在车辆所在地申请销户。依据《机动车登记规定》，需由机动车回收企业确认并解体，出具证明后带齐资料到车管所办理。不及时处理可能导致车辆信息未注销，产生不必要的法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律.

癌症患者可在符合条件的前提下申请低保，车辆情况需符合规定。分析说明：从法律角度看，申请低保需满足一定条件，包括家庭人均收入低于当地最低生活保障标准、家庭财产状况符合规定等。若子女拥有车辆，需评估车辆价值.

可以做失败鉴定。依据《医疗事故处理条例》，需权威部门鉴定手术失败与医疗行为的关系。未及时鉴定可能影响维权时效和证据效力。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫.

暖气费交错可申请退费。根据《供热管理条例》，因供热问题导致的费用可按规定退费，不及时处理可能面临无法追回损失的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 暖气.

临时工赔偿需视收入情况定。依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，有固定收入按实际减少赔，无则按近三年平均或法院地行业平均工资赔。不及时处理可能导致赔偿不合理，引发纠纷。 ✫✫.

被加入黑名单应先查明原因。依据相关法律法规，如《公司法》、《税法》等，不同原因有不同处理办法。未及时处理可能导致企业信誉受损，影响正常经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.